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Schreiner/Tischler  (m/w/d)

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

  • Aufbau, Instandhaltung, Reparatur und Wartung von Spielgeräten auf Spielplätzen und in Kindertagesstätten
  • Arbeiten an und in öffentlichen Gebäuden (z. B. Türen, Fenster, Fußböden)
  • Spielplatzkontrolle im Rahmen der Verkehrssicherungspflichten
  • Instandhaltung und Reparatur von Stadtmobiliar
  • Allgemeine handwerkliche Tätigkeiten im Rahmen des Bauhofbetriebs
  • Rufbereitschaft und Winterdienst

Einstellungsvoraussetzungen sind:

  • abgeschlossene Ausbildung als Schreiner (m/w/d) oder Tischler (m/w/d)
  • Führerschein Klasse CE ist Einstellungsvoraussetzung*

*Sollte der Bewerber (m/w/d) keinen Führerschein der Klasse CE vorweisen können, so hat der Bewerber (m/w/d) die Möglichkeit, den Führerschein binnen 6 Monaten auf Kosten der Stadt Bebra zu erwerben. Wird diese Nebenabrede nicht erfüllt, endet das Arbeitsverhältnis.

Persönliches Anforderungsprofil:

  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und eigenständiges Arbeiten
  • Bereitschaft zur Arbeitsleistung außerhalb der regulären Arbeitszeit, Rufbereitschaft (u.a. auch an Wochenenden)
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
  • handwerkliches Geschick
  • sehr gutes technisches und wirtschaftliches Verständnis, selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten

Wünschenswert sind außerdem:

  • Erfahrung im Umgang mit verschiedenster Technik
  • Bereitschaft zur Übernahme einer aktiven Mitarbeit in einer der Einsatzabteilungen der Freiwilligen Feuerwehr Bebra

Wir bieten:

  • Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochenstunden) mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
  • Ein vielseitiges, interessantes und anspruchsvolles Aufgabenfeld und eine berufliche Zukunft
    in einer motivierten, sich ständig weiterentwickelnden Verwaltung
  • Die Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten Team, das den gesellschaftlichen
    Wandel aktiv mitgestaltet
  • Betriebliche Altersvorsorge, Bike Leasing und Weiterbildungsmöglichkeiten

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Interessiert?

Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Zeugnissen und bisherigen Tätigkeitsnachweisen bis zum 20. Oktober 2025 an den Magistrat der Stadt Bebra gerne auch per E-Mail.

Wir bitten, bei den Bewerbungsunterlagen auf Mappen, Hefter, Klarsichthüllen oder Ähnliches zu verzichten.

Für Fragen fachlicher Natur oder zum Bewerbungsprozess kontaktieren Sie uns gerne.

Kontakt

Magistrat der Stadt Bebra -Personalamt-

Rathausmarkt 1

36179 Bebra

Herr Zobel

+49 6622 501-128

Frau Paulus

+49 6622 501-121